Divida seus funcionários em equipes de quatro ou cinco anos e dar a cada equipe um pacote grande de barro. Faça com que cada sit equipe em um círculo e ter um jogador começar a prender o barro . Chame um item, como cerejas. O primeiro jogador deve começar a moldar o barro como cerejas até soprar o apito . Quando você soprar o apito , os jogadores devem passar a argila para outro companheiro de equipe, que deve continuar a esculpir o barro em cerejas . Companheiros de equipe devem trabalhar juntos , compartilhando idéias, cada jogador esculpe o barro. No final de cada rodada , a equipe que tem o item argila best- esculpida ganha o jogo. Para uma versão mais difícil do jogo , venda tudo, mas um jogador de cada equipe; esta pessoa deve dizer aos outros colegas como esculpir o item.
Jogos físicos
ter todos os funcionários estão em um círculo de frente para a parte de trás do jogador na frente de los . Diga-lhes para se sentar lentamente no colo do jogador por trás deles. Se algum jogador cai , eles devem começar de novo. Os jogadores devem trabalhar juntos para fazer este trabalho desafio . Por outro jogo físico, ter os jogadores estão na mesma formação . Coloque um balão inflado entre a parte traseira e no estômago de cada jogador. Diga a todos a caminhar sem deixar cair nenhum dos balões. Para tornar este um jogo, dividir os funcionários em duas equipes . A primeira equipe que pode fazer esta atividade por 30 segundos , sem soltar um balão ganha o jogo.
Papel Jogos
dar a cada funcionário uma folha de papel em branco . Diga aos funcionários para fechar os olhos e segurar a folha na frente deles . Chame várias instruções , como " dobrar o papel ao meio, " " corte o canto direito " e " dobrar o papel ao meio novamente . " Já toda a gente abrir os olhos e olhar para todas as diferenças no papel. Discutir as diferenças e explicar por que os funcionários precisam aprender a comunicação bidirecional em um local de trabalho. Por outro jogo do papel, vendar os empregados e chamar um item aleatório que eles devem desenhar em um pedaço de papel. Compare as diferenças na imagem de cada funcionário .
Construção Jogos
Divida os funcionários em grupos de cinco ou seis. Dê a cada equipe um saco de pretzels e um saco de grandes marshmallows . Diga as equipes têm 15 minutos para trabalhar juntos para construir a maior torre de pé usando apenas os itens fornecidos. A equipe com a torre mais alta depois de 15 minutos ganha o jogo. Para uma variação , dar a cada equipe um rolo de fita e artesanato de madeira varas .