Exercícios de team building fazem maravilhas para a equipe. Essas atividades cooperativas promovem conversa, trabalho em equipe e conexão entre os participantes. Também quebram a monotonia do dia a dia e trazem variedade. Embora alguns exijam materiais, os seguintes são gratuitos.
Divida a equipe em dois times e faça cada um formar um círculo. Peça para se aproximarem ombro a ombro. Todos estendem as mãos para o centro e agarram duas mãos aleatórias. Cada círculo agora é um nó humano.
Regras: Os dois times competem para se "desatar", mas não podem soltar as mãos. Um time termina quando todos estão novamente em círculo de mãos dadas. Os integrantes podem precisar passar por cima uns dos outros ou girar para conseguir. Às vezes, é impossível desatar sem soltar as mãos ao menos uma vez. Se isso acontecer, permita a cada time uma chance de soltar, com a condição de que ambas as mãos sejam reunidas após reposicionadas.
O jogo estimula comunicação, proximidade e muitas risadas. Troque os times e repita para prolongar a atividade.
Outro jogo que gera risadas e conexão. Escolha um integrante para ser o núcleo da ameba e vários outros para ser o protoplasma. O núcleo é carregado nos ombros de dois do protoplasma, enquanto outros dois "seguram" para evitar queda. Por fim, organize os demais em um círculo unido ao redor do protoplasma e núcleo, funcionando como parede celular.
Peça para a parede celular e o protoplasma fecharem os olhos (exceto os seguranças). O núcleo dará ordens para o grupo atravessar um percurso com obstáculos: parque externo, sala com teto alto ou ginásio. Bancos, postes, cubículos ou copiadoras servem como obstáculos.
Cronometre o tempo do grupo. Deixe tentarem novamente para melhorar. Alternativamente, divida em duas amebas e faça ambas correrem. Segurança em primeiro lugar, não vencer.
Sente a equipe em um grande círculo. Cada membro pensa em duas verdades interessantes sobre si e uma mentira absurda, mas crível. Verdades: daltonismo, histórias de infância malucas, momentos embaraçosos. Mentiras: número estranho de dedos, talento oculto inexistente, encontro fictício com celebridade.
Cada um recita as três afirmações em ordem aleatória. O grupo tenta adivinhar quais são verdadeiras e qual é a mentira. Costuma render histórias interessantes e autoconhecimento, aproximando a equipe. Continue até todos terem participado.