Pessoas de todas as idades gostam da competição amigável e chance de recompensa em uma caça ao tesouro. Ter uma caça ao tesouro no escritório é uma maneira eficaz de aumentar a moral e instilar um pouco de aventura na rotina diária que frequentemente faz as pessoas temerem ir ao trabalho. Muitas ideias existem para planejar caças ao tesouro agradáveis para o local de trabalho — uma excelente maneira de instilar habilidades de team building.
Divida seu grupo de escritório em equipes e peça a um membro de cada equipe para trazer uma câmera digital ou Polaroid no local no dia da caça. É melhor conduzir este tipo de caça ao tesouro em um parque, zoológico ou outra área externa, mas você pode fazer no escritório.
Instrua os membros da equipe a tirarem fotos para usar como prova de que encontraram o item ou realizaram os passos envolvidos no jogo. Uma ideia é pedir aos membros da equipe para fotografarem um "X" que não esteja em uma folha de papel. Membros criativos da equipe logo perceberão que podem usar dois dedos para formar a forma de um "X" e outros podem fotografar galhos de árvores que se cruzam. O aspecto criativo resultará em membros das equipes trabalhando juntos para passar pela lista primeiro para que ganhem o prêmio.
A primeira equipe a voltar com fotografias aceitáveis vence o prêmio. Liste pedidos malucos como tirar uma fotografia de todos os membros da equipe usando os sapatos uns dos outros ou todos sentados dentro de um carro minúsculo.
Este tipo de caça envolve charadas ou pistas crípticas que os levarão a objetos que contêm outra pista. Por exemplo, se o objeto for uma cafeteira, a pista pode dizer: "Algo que você pode achar que está com raiva porque está quente o dia todo, mas desligá-lo à tarde ajudará você a dormir bem." Invente pistas e charadas para coisas como grampeador, furador, fotocopiadora ou telefone e esconda a próxima pista atrás ou embaixo do objeto. Dê a cada equipe pistas diferentes para que não possam rastrear o progresso uns dos outros, e varie a dificuldade dando a cada equipe pistas simples e complexas.
Invente uma história, algo relacionado ao trabalho é excelente. Por exemplo, você pode dizer que o querido velho Tio Harry (o fundador da empresa) deixou um mapa de tesouro e você acabou de descobrir o mapa. Suas pistas podem levar as equipes por toda a cidade, dentro da área do seu escritório ou por todo o prédio. Você pode colocar as pistas em código, como substituir números por letras do alfabeto. Se você realmente quiser dificultar, cada vez que a equipe descobrir a pista, encontrar o objeto e a próxima pista, você pode mudar o código para que tenham que começar de novo tentando decifrar as mensagens crípticas.